https://www.morgenpost.de/spor…u-strukturieren-will.html
"Abschließend sind die Mitarbeiter aufgefordert, zwei zentrale Thesen zu bewerten: „Alles in allem ist Hertha BSC sehr effektiv in der Entscheidungsfindung und Umsetzung“ sowie „Hertha BSC muss sich maßgeblich ändern, um in den nächsten fünf Jahren erfolgreich zu sein“. Unterzeichnet ist der digitale Fragebogen von der gesamten Geschäftsleitung des Klubs."
"unter dem Projektnamen „Goldelse“ "
was sind da nur für Leute am Werk.
War die Idee von der Unternehmensberatung oder der Werbeagentur.
Eiserne Grüße